Studi Deskriptif Religiusitas Praktis Pekerja Maxima Wedding Organizer di Solo

Fibry Jati Nugroho, Soni Wibowo Purnomo, Yusup Rogo Yuono

Abstract


Maxima Wedding Organizer is a business that moves in the wedding depertment. Accept and help the bride who wishes to get married. Maxima Wedding Organizer attends a family that needs wedding services asa solution for the married family. They leave it to Maxima Wedding Organizer to the problem at hand. Researchers use qualitative research using descriptive methods, it describes a religionist-religionist study the practical maxima wedding organizer in solo can provide insight into the select of cheap and frugaliarian wedding.

 

Abstrak

Maxima Wedding Organizer merupakan suatu bisnis yang bergerak di bagian pesta pernikahan. Menerima dan membantu pengantin yang ingin melangsungkan pernikahannya. Maxima Wedding Organizer hadir di tengah-tengah keluarga yang membutuhkan jasa Wedding sebagai solusi bagi keluarga yang menikah. Pasangan yang hendak menikah menyerahkan acara sepenuhnya kepada Maxima Wedding Organizer untuk mempersiapkan semuanya dalam mengatasi masalah yang ada. Peneliti menggunakan penelitian kualitatif dengan metode deskriptif, penelitian ini menguraikan tentang Studi Deskriptif Religiusitas Praktis pekerja Maxima Wedding Organizer Di Solo dapat memberikan pemahaman dalam memilih wedding yang murah dan hemat.


Keywords


Practice religiosity; workers; maxima wedding organizer; religiusitas praktis; pekerja; maxima wedding organizer

Full Text:

PDF

References


Anwar, Deky, dkk, Pengaruh Religiusitas dan Komunitas Terhadap Motivasi Berwirausaha Para Pemuda, Vol 4, No 2, Juli-Desember 2019.

Azizah, Nus, Efek Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Karyawan: Dimediasi Tres Kerja dan Dimoderasi religiusitas. http://ejurnal.id/index.php/jsm/artikel/view/240, ISSN: 2597-4726, Vol, 3 Nomor 1, 2019.

Baihaqi, Ahmad, Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Religiusitas Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Unza Vitalis Salatiga. Vol, 6 Nomor 2, Desember 2015.

Chaplin, J.P,. Kamus Lengkap Psikologi, (Jakarta:Rajawali Press, 1989)

Holland, Joe, “A Post Modern Vision Spirituality and Society”, (N.Y: State University Press, 1988.

Hutagalung, Daniel, dkk, Peran Religiusitas, Kepemimpinan Transformasional, Kepuasan Kerja dan Mediasi Organizational Citizenship Behavior terhadap Kinerja Guru, ISSN Online: 2716-4446, Vol 2, No 1, 2021.

Leo Agung Manggala Yogatama dan Nilam Widyarini,Jurnal Psikologi : Kajian Spiritualitas di Tempat Kerja pada Konteks Organisasi Bisnis, VOLUME 42, NO. 1, APRIL 2015: 1 – 14. Diunduh pada tanggal 27 Agustus 2021, Jam 10:33.

Manggala, Yogatama Leo Agung dan Nilam Widyarini, Jurnal Psikologi : Kajian Spiritualitas di Tempat Kerja pada Konteks Organisasi Bisnis, VOLUME 42, NO. 1 APRIL 2015: 1 – 14.

Mart, Fakhruddin, dkk, Pengaruh Personalitas (Dark Triad), Religiusitas – Spiritualitas Terhadap Nilai Kewirausahaan Pada Remaja Di DKI Jakarta, Jurnal IKRA-ITH Humaniora Vol 4, No 3, Bulan November 2020.

Moleong, Lexy J, Metode Penelitian Kualitatif (Bandung: PT Remaja Rosdakarya, 2004)

Prasetyo, Hendi & Vera Anitra, Pengaruh Religiusitas Terhadap Kinerja Karyawan: Studi pada Tenaga Kependidikan Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur, Borneo Student Research elSSN: 2721-5725, Vol 2, No 1, 2020. Diunduh pada tanggal 27 Agustus 2021, Jam 8:30.

Riyanto, Achmad, dkk, Perbedaan Motivasi Kerja Karyawan Rumah Sakit Ditinjau dari Keikutsertaan dalam Program Pembinaan Religiusitas, Vol 3, No 1, Juni 2021.

Robertson, Roland, Agama: Dalam Analisa Dan Interpretasi Sosiologis, (Jakarta : CV. Rajawali, 1988)

Rukiyanto, B. A, Pendidikan Religiusitas Untuk Perguruan Tinggi, (Yogyakarta: Sanata Dharma University Press, 2021)

Sungadi, Pengaruh Religiusitas Terhadap Kematangan Karier Pustawan Kajian Empiris pada Pendidikan Tinggi Keagamaan Islam di Daerah Istimewa Yogyakarta, Jurnal Perpustakaan Vol 11, No 1 Tahun 2020: 15-34.

Suryadi, Bambang, Religiusitas Konsep, Pengukuran, dan Implementasi di Indonesia, (Jakarta: Bilbliosmia Karya Indonesia, 2021)

Wawancara dengan W, Maxima WO Founde, Tanggal 12 Juli 2021, Jam 16: 02.

Wawancara dengan S, Leader Event 1, Tanggal 13 Juli 2021, Jam 19:00

Wawancara dengan V, Karyawan Maxima, Tanggal 14 Juli 2021, Jam 20:30

Wawancara dengan N, Pekerja Maxima, Tanggal 16 Juli 2021, Jam 17:54

Wawancara dengan D, Pekerja Maxima Wedding Organizer, Tanggal 17 Juli 2021, Jam 21:00

Wawancara dengan F, Pekerja Maxima Wedding Organizer, Tanggal 18 Juli 2021, Jam 15:30

Wawancara dengan Narasumber Y, Maxima Organizer, Tanggal 02 Juli 2020, Jam 08:34.




DOI: https://doi.org/10.46305/im.v3i1.105

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2022 IMMANUEL: Jurnal Teologi dan Pendidikan Kristen

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.

Immanuel indexed by:

               

Immanuel: Jurnal Teologi dan Pendidikan Kristen
Published: Sekolah Tinggi Teologi Sumatera Utara
Website Institusi: stt-su.ac.id
Address: Jl. Sembada No. 32, Titi Rantai, Kec. Medan Baru, Kota Medan, Sumatera Utara 20131
ISSN: 2721-432X (online), 2721-6020 (print).